Lowongan Kerja Pertambangan PT Fajar Anugerah Dinamika Oktober 2024

Memiliki atau mendapatkan pekerjaan merupakan kebutuhan utama bagi setiap orang/masyarakat, dengan adanya pekerjaan, kita dapat memenuhi kebutuhan kita sehari-hari baik itu kebutuhan pokok ataupun style yang ingin kita tampilkan, akan tetapi untuk mendapatkan pekerjaan bukanlah hal mudah, banyak pelamar yang telah mencantumkan berkas lamaran mereka terhadap perusahaan akan tetapi belum juga menerima panggilan kerja. Hal itu dikarenakan berkas lamaran yang cantumkan terhadap perusahaan memiliki kesalahan ataupun berkas yang anda lemparkan tidak sesuai dengan kriteria/kebutuhan yang dimiliki oleh pihak perusahaan. Dalam hal ini anda disarankan terlebih dahulu sebelum anda melemparkan berkas lamaran anda terlebih dahulu anda harus mengetahui kriteria apa saja yang dibutuhkan oleh perusahaan ataupun skill yang dibutuhkan, dengan begitu anda akan mengetahui apakah skill dan kriteria yang anda miliki sesuai dengan keinginan perusahaan. Dan apabila hal tersebut tidak sesuai dengan keinginan anda, akan tetapi anda ingin masuk dalam perusahaan tersebut, maka jauh-jauh hari anda telah mencari tahu tentang perusahan tersebut, sehingga ketika dibukanya rekrutmen anda tidak akan mengalami kendala.

PT Fajar Anugerah Dinamika (Hasnur Group) - PT Fajar Anugerah Dinamika (FAD) merupakan perusahaan yang bergerak di bidang Jasa dan Kontraktor Pertambangan dengan spesialisasi pada penambangan batubara, teknik pertambangan, manajemen proyek, dan eksplorasi pertambangan.

Dan kini pihak perusahaan telah membuka rekrutmen terbaru dengan persyaratan atau kebutuhan pendaftaran adalah sebagai berikut.

Lowongan Kerja Pertambangan PT Fajar Anugerah Dinamika Oktober 2024

1. Engineering Department

Mine Plan Section Head
Mine Plan Croup Leader
Survey Group Leader

Kualifikasi :

Pendidikan minimal S1 Jurusan Teknik Pertambangan, Teknik Geologi, Teknik Geodesi atau Jurusan lain yang relevan.
Pengalaman min. 3 tahun (1); pengalaman min. 2 tahun (2 & 3) pada posisi yang relevan.
Memiliki sertifikasi POP (1 s/d 3), sertifikasi JUT (3).
Memiliki pengalaman dalam membuat sistem dan menganalisis data.
Memiliki kemampuan yang baik dalam mengoperasikan komputer berserta software (Microsoft Office, dan software penunjang lainnya).
Bersedia mengikuti seluruh proses rekrutmen dan bersedia melakukan perjalanan dinas keseluruh area kerja.

2. Plant Department

Site Technical Development Croup Leader
Plant Instructure
Track Group Leader
Wheel Group Leader
Tyre Croup Leader

Kualifikasi :

Pendidikan minimal D3/S1 Jurusan Teknik Elektro, Teknik Alat Berat, Teknik Mesin atau Jurusan lain yang relevan.
Pengalaman min. 2 tahun pada bidang yang relevan.
Memiliki sertifikasi POP.
Memiliki sertifikasi TOT, dan Assessor (2).
Memiliki pengalaman dalam membuat sistem dan menganalisis data.
Memiliki kemampuan yang baik dalam mengoperasikan komputer berserta softwarenya (Microsoft Office, dan software penunjang lainnya).
Bersedia mengikuti seluruh proses rekrutmen dan bersedia melakukan perjalanan dinas keseluruh area kerja.