Lowongan Kerja SMP SMA SMK D3 S1 PT Hop Lun Indonesia September 2023

Sebelum anda bekerja sama, bersama perusahaan yang anda lamar, maka anda akan menghadapi banyak rintangan serta tantangan yang akan diberikan pihak perusahaan terhadap diri anda, hal ini bertujuan agar perusahaan dapat menemukan kandidat terbaik yang dapat mengembangkan kinerja dari pada perusahaan serta dapat meningkat peforma yang dimiliki oleh pihak perusahaan. Hal-hal yang biasanya diberikan perusahaan terhadap pelamar biasanya yaitu melakukan tahap seleksi. Tahap seleksi biasa yang paling sering dilakukan adalah Wawancara, psikotes, TPA (Tes Potensi Akademik), dan masih banyak lagi. Dan untuk itu disarankan terhadap sobat, sebelum anda mencampakan lamaran anda, anda terlebih dahulu telah meningkatkan pengetahuan yang anda miliki, serta berlatih dalam menghadapi tahapan seleksi yang paling sulit, seperti wawancara. Sehingga ketika anda menghadapi tahapan seleksi tersebut, teman tidak akan mengalami kendala, akan tetapi membangkitkan kepercayaan diri anda serta potensi yang anda miliki.

Dan berikut adalah keterangan yang dimiliki oleh pihak perusahan sebagai berikut.

PT Hop Lun Indonesia - Didirikan pada tahun 1992, kami telah menyediakan pakaian dalam dan pakaian renang fashion berkualitas untuk pengecer global utama selama lebih dari dua dekade. Kami bangga akan keunggulan kami dalam menawarkan layanan yang dapat diandalkan mulai dari desain produk hingga manufaktur dan dalam mencapai kualitas terbaik dengan harga yang kompetitif. Saat ini, Hop Lun mempekerjakan hampir 30.000 orang, kami memiliki 8 fasilitas produksi yang berlokasi di 3 negara, dengan kantor pra-produksi dan pusat logistik terpusat.

Kini pihak perusahaan telah membuka rekrutmen terbaru dengan ketentuan dan persyaratan yang dibutuhkan adalah sebagai berikut.

Lowongan Kerja SMP SMA SMK D3 S1 PT Hop Lun Indonesia September 2023

1. Sewing Operator

2. Training Jahit

3. Sample Operator

4. Quality Control OP

5. Sewing Spv/Leader

6. Technical Production

7. QA Staff

8. Pattern Marker Staff

Keuntungan :

• Status: Karyawan Tetap
• Gaji & THR Dibayarkan Tepat Waktu, Tanpa Dicicil
• Bonus Produktivitas
• Disediakan Makan Gratis
• Gaji Pokok Rp 2.155.712
• Gaji Level Staff, Leader/SPV (Negotiable)
• Tunjangan Shift (Rp 202.000)
• Fasilitas BPJS Ketenagakerjaan & Kesehatan
• Jaminan Pensiun
• Pelatihan Pengembangan Keterampilan
• Lingkungan Kejra Yang Nyaman dengan Nuansa Kekeluargaan
• Dan masih banyak lagi.

Kualifikasi :

• Pendidikan min. SMP/Sederajat
• Berpengalaman di posisi yang sama (1,3,4,5,6,7,8)
• Memiliki komunikasi yang baik
• Bertanggungjawab

Kelengkapan Berkas :

• Surat Lamaran
• Daftar Riwayat Hidup
• Kartu Kuning
• Fotokopi SKCK
• Fotokopi KTP
• Fotokopi Ijazah Terakhir
• Fotokopi Kartu Keluarga (KK)
• Fotokopi Akte Lahir
• Pas Foto 4×6 (2 lembar)

Tertarik untuk melamar silahkan datang ke alamat :

WALK IN INTERVIEW

PT Hoplun Boyolali Indonesia

Jelok 02/03, Cepogo, Boyolali, Jawa Tengah

Senin – Jum’at, Pukul 07.00 – 08.00 WIB

[INTERVIEW LANGSUNG – TEST – LULUS – LANGSUNG JOIN]

LOWONGAN INI BERLAKU SELAMA BULAN SEPTEMBER 2023, DITUTUP JIKA KOUTA TELAH TERPENUHI

DAPATKAN INFO LOKER SETIAP HARI DENGAN CARA JOIN TELEGRAM: 

https://t.me/pusatkerja2

Diwajibkan untuk mengikuti Instagram : @pusatkerja
Hanya Mereka yang lolos kualifikasi yang akan menerima panggilan berikutnya

Semoga informasi lowongan kerja diatas dapat memberikan anda pekerjaan

Dan apa bila teman-teman masih kurang puas dengan lowongan diatas,

teman-teman dapat mencari lowongan kerja lainnya di.

www.Pusatkerja2.com