Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 PT Pulau Sambu Agustus 2023

Sebelum anda bekerja sama, bersama perusahaan yang anda lamar, maka anda akan menghadapi banyak rintangan serta tantangan yang akan diberikan pihak perusahaan terhadap diri anda, hal ini bertujuan agar perusahaan dapat menemukan kandidat terbaik yang dapat mengembangkan kinerja dari pada perusahaan serta dapat meningkat peforma yang dimiliki oleh pihak perusahaan. Hal-hal yang biasanya diberikan perusahaan terhadap pelamar biasanya yaitu melakukan tahap seleksi. Tahap seleksi biasa yang paling sering dilakukan adalah Wawancara, psikotes, TPA (Tes Potensi Akademik), dan masih banyak lagi. Dan untuk itu disarankan terhadap sobat, sebelum anda mencampakan lamaran anda, anda terlebih dahulu telah meningkatkan pengetahuan yang anda miliki, serta berlatih dalam menghadapi tahapan seleksi yang paling sulit, seperti wawancara. Sehingga ketika anda menghadapi tahapan seleksi tersebut, teman tidak akan mengalami kendala, akan tetapi membangkitkan kepercayaan diri anda serta potensi yang anda miliki.

Dan berikut adalah keterangan yang dimiliki oleh pihak perusahan sebagai berikut.

PT Pulau Sambu (Guntung) berdiri sejak 1983 di Guntung, Provinsi Riau dengan produk utamanya adalah krim santan kelapa dan kelapa parut kering. PT Pulau Sambu (Guntung) merupakan pemasok kelapa parut untuk industri gula dan cokelat yang ternama di Eropa, Amerika Utara, Australia, Timur Tengah, dan Tiongkok. Krim santan kelapa dengan merek Kara populer di berbagai pasar di Asia, Australia, dan Eropa. Dengan semakin populernya hidangan Asia yang menggunakan krim santan kelapa sebagai bahan utamanya, pasar krim santan kelapa semakin berkembang dan meluas ke seluruh dunia.

Kini pihak perusahaan telah membuka rekrutmen terbaru dengan ketentuan dan persyaratan yang dibutuhkan adalah sebagai berikut.

Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 PT Pulau Sambu Agustus 2023

1. Regulatory Reporting Staff

Kualifikasi:

• Laki-laki, Usia max 35 tahun
• Lulusan S1 Administrasi
• Fresh Graduate
• Bersedia di tempatkan di remote-area lnovatif dan Kreatif
• Mampu mengoperasikan. Computer (Ms. Office].
• Inovatif dan Kreatif
• Bersedia bekerja dibawah tekanan
• Jujur, tekun dan komunikatif
• Bisa bekerjasama dengan tim dan bekerja keras
• Mampu membuat. laporan dengan rapi.
• Mampu melakukan pendataan, perekapan, penginputan dan pengersipan laporan-laporan
• Penempatan Indragiri Hilir, Riau

Deskripsi Pekerjaan:

• Membuat Laporan-Laporan Lingkungan 1-lidup ataupun Dokumen Lingkungan terkait
• Melakukan Penginputan dan pada aplikasi
• Meminta data-data pendukung pelaporan dari masing-masing unit usaha Sambu Group
• Merekap Laporan-laporan Lingkungan Hidup ataupun Dokumen Lingkungan terk-ait
• Melakukan Review dan evaluasi terhadap peraturan perundang-undangan yang relevan sesuai bisnis Sambu Group
• Mengarsip semua pelaporan dan catatan Lingkungan Hidup dari masing-masing unit usaha Sambu Group
• Menjalankan Tugas lain yang diberikan oleh atasan

2. Sustainability Audit Staff

Kualifikasi:

• Usia max 35 tahun
• Laki-laki
• S1 Teknik
• Fresh Graduate
• Bersedia di tempatkan di remote area
• Mempunyai kompetensi auditor
• Bersedia bekerja.dibawah tekanan
• Jujur, tekun dan komunikatif
• Bisa bekerjasama dengan tim dan bekerja keras
• Mampu mengoperasikan komputer (Ms Office)
• lnovatif dan Kreatif
• Penempatan Indragiri Hilir, Riau

Deskripsi Pekerjaan:

• Melakukan identifikasi peraturan-peraturan dalam aspek lingkungan hidup sebagai referensi melakukan audit lingkungan.
• Memastikan kegiatan dan operasional industri telah sesuai peraturan perundang-undangan yang berlaku
• Membuat schedule dan itinerary audit sebelum melakukan audit dan/atau inspeksi dan menginformasikan kepada unit usaha
• Mempersiapkan checklist audit dan/atau inspeksi lingkungan sebelum melakukan audit
• Melakukan audit dan/atau inspeksi lingkungan dalam pengawasan lingkungan pada semua unit usaha Sam bu Group
• Membuat laporan hasil audit dan/atau inspeksi lingkungan dalam hal pengawasan lingkungan unit usaha Sambu Group.
• Memastikan hasil laporan audit dan/atau inspeksi internal maupun ekstemal terdokumentasi dengan baik dan menyerahkan laporan ke bagian Secretariat untuk diarsipkan
• Melakukan evaluasi dan pengembangan terhadap pengelolaan lingkungan Sambu Group
• Melakukan monitoring harian, bulanan dan tahunan terhadap kinerja operasional Sambu Group

3. Internal Audit Staff (ACC)

Kualifikasi:

• S1 Accounting
• Fresh Graduate
• Menguasai Audit
• Memiliki inisiatif dan motivasi yang kuat dalam bekerja
• Dapat bekerja secara dengan baik secara individu maupun kelompok
• Penempatan Jakarta

Deskripsi Pekerjaan:

• Melakukan audit operasional
• Membuat laporan hasil audit
• Menganalisa resiko
• Mengawasi dan mengevaluasi kegiatan-kegiatan yang berpotensi terjadinya penyimpangan

4. Tax Management Staff

Kualifikasi:

• S1 Accounting
• Fresh Graduate
• Menguasai Perpajakan
• Memiliki inisiatif dan motivasi yang kuat dalam bekerja
• Dapat bekerja secara dengan baik secara individu maupun kelompok
• Penempatan Jakarta

Deskripsi Pekerjaan:

• Membuat bukti potong PPh
• Melaporkan PPh bulanan
• Membuat rekonsiliasi PPh dengan biaya
• Membuat rekonsiliasi PPN

5. Finance & Control Staff

Kualifikasi:

• S1 Accounting
• Fresh Graduate
• Menguasai cost accounting
• Memiliki inisiatif dan motivasi yang kuat dalam bekerja
• Dapat bekerja secara dengan baik secara individu maupun kelompok
• Penempatan Jakarta

Deskripsi Pekerjaan:

• Menganalisis efektivitas dan efisiensi pendapatan dan biaya
• Membuat laporan realisasi kinerja Perusahaan
• Membuat rekapan rincian biaya dan pendapatan
• Membuat cashflow

6. Technical Support Operator

Kualifikasi:

• Memahami dan mengerti instalasi, dan konfigurasi Hardware komputer, jaringan komputer dan CCTV
• Lulusan SMA/SMK jurusan Teknik Komputer Jaringan (TKJ)
• Fresh Graduate
• Penempatan Jakarta
• Bersedia melakukan perjalanan dinas ke remote area

Deskripsi Pekerjaan:

• Melakukan instalasi dan konfigurasi hardware komputer
• Melakukan instalasi jaringan komputer
• Memasang dan melakukan setting CCTV

7. Staff Administrasi (Corcom)

Kualifikasi:

• Menguasai cara pengarsipan yang baik
• Menguasai teknik pendokumentasian
• Memiliki keterampilan menulis
• Fresh Graduate
• Menguasai MS Office (PPT, MS Word, EXCEL)
• Mampu bekerja dalam team
• Latar belakang pendidikan kearsipan/ kesekretariatan  lebih baik
• Biasa bekerja dalam tekanan dan deadline
• Penempatan Jakarta

Deskripsi Pekerjaan:

• TASK LIST PROJEK. Input data dan monitor progress projek
• NOTULENSI. Membuat notulensi dan pencatatan saat meeting Humas dan Direksi
• ARSIP DOKUMEN. Melakukan arsip dokumen, baik yang sifatnya literasi, maupun image
• LAPORAN BULANAN. Kompilasi dan menyiapkan berbagai laporan bulanan untuk Manajemen dan Direksi
• DOKUMENTASI. Mendokumentasikan berbagai SOP di Corporate Communication dan terlibat aktif dalam projek
• Tugas Administrasi Lainnya

8. Performance Management Officer

Kualifikasi:

• Usia maksimal 35 tahun.
• Latar belakang pendidikan S2 Profesi Psikologi Industri dan Organisasi/S2 Manajemen Sumber Daya Manusia/S2 Manajemen Industri.
• Berpengalaman minimal 3 tahun sebagai Performance Management Officer.
• Mampu melakukan pembuatan deskripsi jabatan, pembuatan rancangan pekerjaan (job design), dan analisis beban kerja.
• Memiliki pemahaman yang baik mengenai sistem penilaian kinerja karyawan (performance appraisal system).
• Memiliki pemahaman yang baik mengenai konsep pengelolaan dan pengembangan SDM dan pengembangan organisasi.
• Mampu bekerja secara individual dan tim.
• Bersedia melakukan perjalanan dinas ke lokasi operasional unit perusahaan.
• Memiliki integritas dan komitmen yang tinggi dalam pengembangan organisasi.
• Mampu berkomunikasi secara efektif.
• Memiliki kemampuan analisis dan pemecahan masalah yang baik.
• Penempatan Jakarta

Deskripsi Pekerjaan:

• Melakukan pembuatan deskripsi jabatan.
• Melakukan analisis beban kerja.
• Melakukan pembuatan rancangan pekerjaan (job design).
• Melakukan penilaian kinerja karyawan.
• Membuat dan mengimplementasikan program perbaikan dan peningkatan kinerja karyawan.

9. Back end Programer

Kualifikasi:

• Minimal Pendidikan S1 – Teknik Informatika atau yang setara.
• Pengalaman kerja sebagai back end programmer minimal 2 tahun
• Mahir Phyton, Flask, Django, PHP, Node Js, React Js.
• Mahir database Firebase, MySQL, MongoDB.
• Mengenal sistem keamanan data dan jaringan.
• Mampu membuat dan membaca dokumen pembuatan aplikasi.
• Menguasai aplikasi office suite.
• Menguasai Bahasa Indonesia tertulis dengan baik.
• Dapat membuat laporan dengan baik.
• Penempatan Jakarta

Deskripsi Pekerjaan:

• Memahami hasil analisa dan desain produk mobile app untuk dibuatkan sistem dan aplikasinya.
• Membuat dan menyunting kode program sesuai standar dan aturan yang ditetapkan.
• Melaksanakan proses uji dan perbaikan produk hingga didapat hasil yang terbaik.
• Membuat dokumen teknis produk yang dikerjakan secara komprehensif sesuai metode dan standar yang digunakan.
• Membuat dan menjaga keberlanjutan historical record yang lengkap dari semua kode program yang dikerjakan, melalui proses versioning.
• Membuat laporan yang berkaitan dengan pekerjaannya sebaik dan selengkap mungkin.
• Mengikuti aktivitas koordinasi dan evaluasi yang berkaitan dengan pekerjaannya.

10. Mobile App Programmer

Kualifikasi:

• Minimal Pendidikan S1 – Teknik Informatika atau yang setara.
• Pengalaman kerja sebagai mobile app programmer minimal 2 tahun.
• Mahir Android SDK, Java, Kotlin, Flutter, React Native.
• Mahir database Firebase, MySQL, MongoDB.
• Mengenal sistem keamanan data dan jaringan.
• Mampu membuat dan membaca dokumen pembuatan aplikasi.
• Menguasai aplikasi office suite.
• Menguasai Bahasa Indonesia tertulis dengan baik.
• Dapat membuat laporan dengan baik.
• Penempatan Jakarta

Deskripsi Pekerjaan:

• Memahami hasil analisa dan desain produk mobile app untuk dibuatkan sistem dan aplikasinya.
• Membuat dan menyunting kode program sesuai standar dan aturan yang ditetapkan.
• Melaksanakan proses uji dan perbaikan produk hingga didapat hasil yang terbaik.
• Membuat dokumen teknis produk yang dikerjakan secara komprehensif sesuai metode dan standar yang digunakan.
• Membuat dan menjaga keberlanjutan historical record yang lengkap dari semua kode program yang dikerjakan, melalui proses versioning.
• Membuat laporan yang berkaitan dengan pekerjaannya sebaik dan selengkap mungkin.
• Mengikuti aktivitas koordinasi dan evaluasi yang berkaitan dengan pekerjaannya.

Tertarik untuk melamar silahkan lakukan pendaftaran melalui link berikut. DAFTAR

DAPATKAN INFO LOKER SETIAP HARI DENGAN CARA JOIN TELEGRAM: 

https://t.me/pusatkerja2

Note :
Hanya Mereka yang lolos kualifikasi yang akan menerima panggilan berikutnya

Semoga informasi lowongan kerja diatas dapat memberikan anda pekerjaan

Dan apa bila teman-teman masih kurang puas dengan lowongan diatas,

teman-teman dapat mencari lowongan kerja lainnya di.

www.Pusatkerja2.com