Lowongan Kerja S1 PT Jakarta Industrial Estate Pulogadung November 2022

Pusatkerja2.com - Jangan pernah merasa malu, dengan kita yang terus menerus mengalami kegagalan, kegagalan merupakan langkah awal kita menuju masa depan yang cerah, dengan mengalami kegagalan tersebut kita dapat belajar, hal-hal apa saja yang harus kita ubah, dan kita kembangkan. Dan bila peserta mengalami penghinaan dari orang lain, ingat hal ini, mereka yang menghina anda adalah orang yang iri terhadap kemampuan anda ataupun usaha kerja keras anda. dan untuk meningkatkan ataupun mempermudah langkah anda untuk mendapatkan pekerjaan, sebaiknya peserta melakukan penelitian, seperti melakukan berbagai pertanyaan terhadap mereka yang telah memiliki pekerjaan, ataupun tanyakan hal-hal apa saja yang harus dikembangkan sebagai calon pekerja terbaru.

PT Jakarta Industrial Estate Pulogadung. PT. Persero Jakarta Industrial Estate Pulogadung (PT. JIEP) adalah perusahaan pengembang dan pengelola kawasan industri yang berkantor pusat di Pulogadung, Jakarta Timur. Perusahaan ini didirikan pada tahun 1973 dengan kepemilikan saham 50% Pemerintah Indonesia dan 50% Pemerintah Provinsi DKI Jakarta.

Dan kini pihak perusahaan telah membuka rekrutmen terbaru dengan ketentuan yang dibutuhkan adalah sebagai berikut.

Lowongan Kerja S1 PT Jakarta Industrial Estate Pulogadung November 2022

VP HUMAN CAPITAL MANAGEMENT

KUALIFIKASI:

• Warga Negara Indonesia
• Pendidikan terakhir minimal S1 Segala Jurusan
• Diutamakan memiliki pengalaman bekerja minimal selama 3 (tiga) tahun di level Manajerial dan 5 (lima) tahun di bidang SDM
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik (lisan dan tulisan)
• Mampu memimpin tim atau individu
• Proaktif, inisiatif, dapat bekerja dengan deadline dan teliti

KEMAMPUAN DASAR YANG DIPERLUKAN:

• Memiliki pemahaman UU & Aturan terkait SDM / Ketenagakerjaan
• Memiliki intrapreneurship mindset 
• Memiliki Sertifikasi Human Resource BNSP

TANGGUNG JAWAB :

• Merumuskan Strategi & Perencanaan serta Mengendalikan Fungsi HCM sesuai dengan kualitas, kuantitas, waktu, sumber dayanya, dan aturan/ketentuan/SOP/sistem management/tata kelola/ ketentuan lain yang berlaku.
• Merumuskan aturan/kebijakan/tata kelola untuk mengendalikan pengelolaan Organisasi dan SDM Perusahaan.
• Mengoordinasikan pelaksanaan sub-Fungsi Organization & HC Services untuk memastikan efektifitas organisasi, sistem, dan pelayanan HCM.
• Mengoordinasikan pelaksanaan sub-Fungsi HC Development untuk memastikan kesiapan & produktivitas SDM.
• Mengoordinasikan pelaksanaan sub-Fungsi Transformasi Organisasi untuk memastikan kelancaran implementasi kebijakan dan kesiapan organisasi HCM dalam menghadapi dinamika bisnis dan kebutuhan perusahaan.
• Melakukan kegiatan evaluasi pengembangan serta perbaikan di fungsi HCM sebagai implementasi perbaikan berkesinambungan (Continuous Improvement).
• Mengoordinasikan penyusunan, penyampaian dan tindak lanjut laporan terkait bidang tugasnya tepat waktu dan diterima dengan baik oleh pihak-pihak yang berkepentingan (internal/eksternal). 
• Wajib follow Instagram : pusatkerja

Tertarik untuk bekerja sama, bersama pihak perusahaan silahkan ikuti cara daftar berikut. 

Isi form pendaftaran melalui tautan Form DAFTAR

Mengirimkan dokumen kelengkapan pendaftaran (KTP, CV, Ijazah, Transkrip, Sertifikat Pelatihan, dll) melalui email recruitment@jiep.co.id

Note : 

 * Pendaftaran paling lambat 27 Novemeber 2022

Info Loker Lainnya : www.pusatkerja2.com

Join Loker Telegram : https://t.me/pusatkerja2